「社労士診断認証制度」をぜひ活用してみませんか

社労士診断認証制度は「人を大切にする企業」であることを認証するものです。

全国社会保険労務士会連合会では労務コンプライアンスや働き方改革に取組む企業を支援するため、社労士が企業を診断し、認証マークを発行する事業を進めています。社労士診断認証制度を活用することで、働きやすい企業を目指すことをアピールすることができるほか、採用や人事労務管理、法令の公表義務の充足に役立てることができます。

               ※全国社会保険労務士会連合会「経営労務診断のひろば」HPより

「社労士診断認証を受けるメリット」

・人を大切にする企業であることを広くアピールできる!

・企業が信頼され優良人材のリクルートへのアピールになる!

・労務コンプライアンスの見える化により信頼性の向上!

・認証マークは、会社案内・名刺への掲載、求人広告に記載することができる!

詳しくは社労士診断認証制度とは? | 社労士診断認証制度 (sr-shindan.jp)

※マークの有効期間は認証日より1年間です。

つなかわ税理士・社労士事務所では、認証マーク取得の支援をしています。